各研究生培养单位：
为保障研究生的培养质量，规范硕士研究生导师的管理，提高研究生导师的指导水平，根据《BoB半岛硕士研究生指导教师遴选及考核办法（试行）》（云大研〔2016〕15号）文件精神，决定于本学期开展全校的硕士研究生导师考核工作，现将有关事宜通知如下：
一、考核范围
1、凡目前已经担任硕士研究生导师（含校外兼职导师），并且名下有学生指导的硕士研究生导师均需进行考核。
2、博导兼任硕导并且已经通过博导考核的不再进行考核，凡博导考核未通过者均需参加硕导考核。
3、1956年9月1日前出生的导师不需参加考核。
二、考核标准
各培养单位应根据《BoB半岛硕士研究生指导教师遴选及考核办法（试行）》文件要求制定本单位硕士研究生导师遴选及考核的具体办法和标准，但遴选及考核的标准不得低于学校文件规定的标准。
三、考核程序
1、各单位应该成立硕士研究生考核工作领导小组，确定具体的考核办法和考核时间安排并将领导小组名单及具体考核办法和时间安排报研究院培养办。
2、经培养办对各单位的考核办法和时间安排审核后方能开始考核工作，具体的考核工作由培养单位负责具体组织实施。
3、硕士研究生导师按要求填写《BoB半岛硕士研究生导师考核表》（见附件）并提交科研成果的相关材料到所在培养单位，由培养单位对材料进行审查并给出考核意见，各培养单位将考核结果及材料汇总报各学位分委员会审定，由各分委员会给出最终考核意见，最后各培养单位将审定后的考核结果报BoB半岛。
四、时间安排
1、2016年10月15日前，各培养单位将硕士研究生导师考核工作领导小组名单及具体考核办法和时间安排报研究院培养办。
2、2016年10月15日—2016年11月3日各培养单位完成本单位的导师考核工作，并将最终考核结果汇总表报BoB半岛培养办。
3、2016年11月20日前BoB半岛完成对考核结果的随机抽查，并将结果反馈各培养单位。
五、注意事项
1、本校导师在多个培养单位担任硕士研究生导师的，考核在自己所在培养单位进行，外聘导师在多个培养单位担任硕士研究生导师的由个人选择其中一个培养单位进行考核。
2、各培养单位必须将考核办法和考核结果进行公示。
3、BoB半岛培养办将对学院最终上报的考核结果进行审核，并按比例（不低于30%）随机抽查导师的考核材料，如有超过2名及以上导师的材料不符合上报结果的情况发生，本单位考核结果无效，培养单位须重新进行考核工作。
4、导师的遴选工作今后每年4月按文件要求进行，届时BoB半岛将另行下发通知进行，本学期如确需遴选硕士生导师的培养单位必须按文件要求组织遴选工作。
5、相关文件及表格下载地址：/yjspy/sdgl/index.htm
BoB半岛
二〇一六年九月二十七日
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